合肥蜀山高科園區發展有限公司（簡稱蜀山高科）是一(yī)家國有獨資(zī)公司，成立于2007年3月15日，是由合肥蜀山經濟開(kāi)發區管委會投資(zī)的全額子公司。其經營範圍主要是負責園區開(kāi)發經營，資(zī)産管理及融資(zī)，基礎設施建設，土石方工(gōng)程，物(wù)業投資(zī)及經營管理，商(shāng)業投資(zī)，高科技工(gōng)業項目投資(zī)及經營，電子通訊設備器材研發等。

公司現處于高速發展階段，爲充實力量，現面向社會招聘19名工(gōng)作人員(yuán)。具體(tǐ)如下(xià)：

一(yī)、招聘計劃

共計19名，詳見《合肥蜀山高科園區發展有限公司2020年社會招聘崗位表》（見附件）。

二、招聘條件

（一(yī)）具有中(zhōng)華人民共和國國籍；

（二）熱愛社會主義，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、品行端正；

（三）具有良好的敬業精神和職業道德；

（四）具有正常履行職責的身體(tǐ)條件；

（五）具備拟報名崗位所需的其他資(zī)格條件；

年齡條件中(zhōng)“30周歲及以下(xià)”是指1990年1月1日以後出生(shēng)，“35周歲及以下(xià)”是指1985年1月1日以後出生(shēng)，“38周歲及以下(xià)”是指1982年1月1日以後出生(shēng)，以有效居民身份證爲準，其它涉及年齡的以此類推；

（六）具有下(xià)列情形之一(yī)的，不得投遞簡曆：

1、有直系親屬在蜀山經開(kāi)區管委會及下(xià)轄社區、村(cūn)和下(xià)屬公司工(gōng)作的；

2、現役軍人；

3、受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

4、有較爲嚴重的個人不良信用記錄的；

5、因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的；

6、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

7、法律規定不得參加報名或聘用爲國有企業單位工(gōng)作人員(yuán)的其他情形人員(yuán)。

三、招聘程序

（一(yī)）發布信息

2020年5月25日于蜀山經濟開(kāi)發區和北京外(wài)企人力資(zī)源服務安徽有限公司網站、智聯招聘等平台發布招聘信息。

（二）簡曆投遞方式及時間

1、投遞方式：有意向者登錄系統在線投遞

http://zhaokao.xzhihr.com/index/，此系統爲簡曆投遞的唯一(yī)渠道。

2、投遞時間：6月1日09:00-6月10日17:00(若有崗位投遞情況不佳的，可以适當延期)；

3、報名材料：網上提交身份證掃描件1份、學曆證書學位證書掃描件各1份、教育部學曆電子注冊備案表1份（境外(wài)或海外(wài)學曆須提供教育部留學服務中(zhōng)心的認證報告）、崗位需求的其他證明材料掃描件等，進行報名。

（三）簡曆篩選

簡曆投遞時間結束後，由北京外(wài)企人力資(zī)源服務安徽有限公司統一(yī)對投遞人員(yuán)進行資(zī)格初審、由蜀山經濟開(kāi)發區管委會紀工(gōng)委、财政局、蜀山高科等單位聯合組成的簡曆複審小(xiǎo)組對簡曆進行再次篩選，通過篩選的人員(yuán)方可進入下(xià)一(yī)環節。

資(zī)格審查貫穿招聘全流程，凡因弄虛作假或雖通過資(zī)格審查但實際與招聘條件規定不符的，一(yī)經查實，即取消聘用資(zī)格，已經聘用的解除勞動合同并追究相關法律責任。

（四）初試

請應聘者保持手機暢通，由北京外(wài)企人力資(zī)源服務安徽有限公司電話(huà)通知(zhī)簡曆篩選通過人員(yuán)。

1、考生(shēng)攜帶身份證及相關資(zī)質、榮譽證書參加面試。

2、由蜀山經濟開(kāi)發區管委會、高科公司等組成的面試專家組對應聘者進行半結構化面試。

3、初試通過人員(yuán)公布在北京外(wài)企人力資(zī)源服務安徽有限公司官網上。

（五）測評

初試通過人員(yuán)進入到測評環節，具體(tǐ)測評時間另行通知(zhī)。

（六）終試

根據測評結果确定終試候選人，對最終候選人進行終試面談，确定雙方意向。

（七）确定拟聘用人員(yuán)

根據終試結果，确定拟聘用人員(yuán)。

（八）體(tǐ)檢和政審

對拟聘用人員(yuán)先進行體(tǐ)檢，後進行政審考察。

政治考察主要強調考生(shēng)本人思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。有下(xià)列情形之一(yī)的，屬不合格：

1、有反對四項基本原則言行的；

2、有流氓、偷竊等不良行爲，道德品質不好的；

3、有犯罪嫌疑尚未查清的；

4、直系血親中(zhōng)或對本人有較大(dà)影響的旁系血親中(zhōng)有被判處死刑或者正在服刑的。

拟聘用人員(yuán)需提供戶籍所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》，需我(wǒ)司提供介紹信的，可前往合肥市蜀山區南(nán)二環與金寨路交口安糧國貿中(zhōng)心31樓北京外(wài)企人力資(zī)源服務安徽有限公司領取。

（九）上報聘用名單

體(tǐ)檢和政審合格人員(yuán)，由蜀山高科上報蜀山經濟開(kāi)發區管委會批準錄用。

（十）上崗時間：

7月。

四、聘用

（一(yī)）确定爲錄用人員(yuán)後，聘用人員(yuán)直接與合肥蜀山高科園區發展有限公司簽訂勞動合同；

（二）聘用人員(yuán)應在規定的時間内報到，未按時報到，視爲自動放(fàng)棄；

五、管理和待遇

（一(yī)）按照《中(zhōng)華人民共和國勞動合同法》有關規定與合肥蜀山高科園區發展有限公司簽訂勞動合同；合同期三年，試用期六個月。

（二）薪資(zī)待遇。被聘用人員(yuán)在聘用期内，年收入以崗位計劃表爲準（含個人社保公積金）。

六、其他

（一(yī)）咨詢電話(huà)：0551-66198625（北京外(wài)企人力）。

（二）公告查詢網址：北京外(wài)企人力資(zī)源服務安徽有限公司官網index5.html。

附件：《合肥蜀山高科園區發展有限公司2020年社會招聘崗位表》/Upload/file/20200525/20200525150055_3528.xls

北京外(wài)企人力資(zī)源服務安徽有限公司

2020年5月25日