公示公告
— Public announcement—
安徽迅智人力资源有限公司拟公開(kāi)招聘派駐上海浦東發展銀行合肥分(fēn)行工(gōng)作人員(yuán)公告
時間:2024-05-15 編輯:安徽迅智人力资源有限公司 浏覽量:678

上海浦東發展銀行合肥分(fēn)行,是上海浦東發展銀行(以下(xià)簡稱“浦發銀行”)在安徽省設立的一(yī)級分(fēn)行。2000年3月,浦發銀行落戶蕪湖,正式紮根安徽;2007 年8月,進駐省會合肥。2017年6月,合肥、蕪湖兩家分(fēn)行宣布管理整合,成立新的合肥分(fēn)行,構建起浦發銀行服務安徽的全省統一(yī)經營格局。

目前,浦發銀行合肥分(fēn)行下(xià)轄15家同城支行(含合肥分(fēn)行營業部),9家二級分(fēn)行,共有各類經營網點44家。已覆蓋安徽全省16個地市中(zhōng)的10個地市,擁有正式員(yuán)工(gōng)1000多人。截至2022年末,主要經營指标在同業中(zhōng)名列前茅。綠色金融業務走在了同業前列,打響了市場品牌。目前,正在加大(dà)服務科技創新、鄉村(cūn)振興、居民消費等。

爲充實力量,現面向社會招聘1名工(gōng)作人員(yuán)。具體(tǐ)如下(xià):

一(yī)、招聘崗位

崗位

名稱

需求人數

任職要求

崗位職責

地點

綜合薪資(zī)

零售客戶經理助理

1

1、35周歲(含)以下(xià);本科及以上學曆;
2、有銷售經驗優先考慮。

1、負責客戶的日常維護、營銷跟進、溝通交流和價值提升;
2、熟悉支付結算、電子渠道等産品服務;協助零售營銷人員(yuán)從事内部管理工(gōng)作,包括基礎材料撰寫,合同文本填寫及數據電子錄入;
3、完成上級交辦的其他工(gōng)作。

合肥

分(fēn)行

面議

 

二、招聘條件

(一(yī))具有良好的敬業精神和職業道德;

(二)具有正常履行職責的身體(tǐ)條件;

(三)目前且将來(勞動關系存續期間)不會在任何法人組織出任法定代表人、擔任高管,不會投資(zī)企業,不會在外(wài)經商(shāng);

(四)符合上海浦東發展銀行合肥分(fēn)行親屬回避要求;

(五)具備拟報名崗位所需的其他資(zī)格條件;

年齡條件中(zhōng)“35周歲(含)以下(xià)”是指1989年1月至2006年1月期間出生(shēng),以有效居民身份證爲準,其他涉及年齡計算的以此類推;

(六)具有下(xià)列情形之一(yī)的,不得報名:

1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2、有較爲嚴重的個人不良信用記錄的;

3、因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的;

4、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

5、被列爲失信被執行人或者其他失信信息人員(yuán)。

三、招聘程序

(一(yī))報名方式及時間

1、報名方式:考生(shēng)提交應聘報名表至郵箱2665402445@qq.com在線報名,提交有關材料。應聘報名表詳見附件。

2、報名時間:5月15日開(kāi)始,截止時間視報名情況而定。

(二)面試

簡曆篩選通過的人員(yuán)将會電話(huà)或短信形式通知(zhī)進行面試,面試通過人員(yuán)進入到下(xià)一(yī)環節;具體(tǐ)面試流程另行通知(zhī)。請各位保持電話(huà)暢通。

(三)體(tǐ)檢

面試通過人員(yuán)進行體(tǐ)檢,體(tǐ)檢合格人員(yuán)進入到下(xià)一(yī)環節,具體(tǐ)的體(tǐ)檢安排另行通知(zhī)。

四、聘用

(一(yī))确定爲錄用人員(yuán)後,錄用人員(yuán)與安徽迅智人力资源有限公司簽訂勞動合同,派遣到上海浦東發展銀行合肥分(fēn)行工(gōng)作,試用期爲2個月,試用期滿經考核合格者,予以正式錄用,不合格取消錄用;

(二)聘用人員(yuán)應在規定的時間内報到,未按時報到,視爲自動放(fàng)棄。

五、其他

若有疑問,請在工(gōng)作日9:00-12:00,13:30-17:00期間撥打咨詢電話(huà): 0551-65267899。

 附件:應聘報名表.doc

安徽迅智人力资源有限公司

2024年5月15日